В соответствии с приказом № 194 от 26.09.2013 г. Государственной компании «Российские автомобильные дороги» (далее — Государственная компания), в Государственной компании создана Комиссия по соблюдению требований к должностному поведению работников и урегулированию конфликта интересов (далее — Комиссия), а также утвержден порядок ее работы.
Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к должностному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов в отношении работников Государственной компании (за исключением председателя правления Государственной компании).
Основными задачами Комиссии является содействие государственным органам:
а) в обеспечении соблюдения работниками Государственной компании ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-Ф3 «О противодействии коррупции», другими законодательными актами в области противодействия коррупционным и иным правонарушениям;
б) в осуществлении в Государственной компании мер по предупреждению коррупции.
Основаниями для проведения заседания Комиссии являются:
1. Представление председателем правления Государственной компании в соответствии с п. 3.1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей в Государственной компании, и соблюдения работниками Государственной компании требований к должностному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года № 1066 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению» материалов проверки, свидетельствующих:
а) о представлении работниками Государственной компании недостоверных или неполных сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
б) о несоблюдении работниками Государственной компании требований к должностному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
2. Поступившее в установленном порядке в отдел экономической и информационной безопасности Государственной компании:
заявление работника Государственной компании о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
3. Представление председателя правления Государственной компании или любого члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения работником Государственной компании требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Государственной компании мер по предупреждению коррупции.
4. Представление председателем правления Государственной компании материалов проверки, свидетельствующих о представлении работником Государственной компании недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 3 декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам».